Calculadora de férias 2026: valor líquido com 1/3 e abono
Informe salário, médias e dias de direito para ver quanto você recebe nas férias, com o terço constitucional, a opção de vender parte dos dias e os descontos de INSS e IRRF de 2026.
| Férias (dias gozados) | R$ 4.000,00 |
|---|---|
| 1/3 constitucional | R$ 1.333,33 |
| Total bruto | R$ 5.333,33 |
| INSS sobre férias + 1/3 | R$ 548,19 |
| IRRF sobre férias + 1/3 | R$ 122,45 |
| Valor líquido das férias | R$ 4.662,69 |
- Remuneração base
- R$ 4.000,00
- Dias de descanso
- 30 dias
- Dias vendidos
- 0 dias
Simulação estimativa; não substitui contador, advogado trabalhista ou o cálculo oficial do empregador/Receita.
Tabelas vigentes em 13/11/2026 — fonte: INSS do empregado (tabela progressiva) · IRRF — tabela progressiva mensal · Redução mensal do IRRF (isenção até R$ 5.000) · todas as tabelas e fontes
Como é calculado
1. Remuneração base
A base é o salário bruto mensal mais a média de horas extras e adicionais que você informar. O valor do dia é base ÷ 30.
2. Dias gozados e dias vendidos
Você informa os dias de férias de direito (de 5 a 30). Se marcar a venda de 1/3 (abono pecuniário), o simulador vende dias ÷ 3 arredondado para baixo: com 30 dias de direito, são 10 dias vendidos e 20 de descanso; com 24, são 8 vendidos e 16 de descanso.
3. Verbas
- Férias: valor do dia × dias de descanso.
- 1/3 constitucional: um terço do valor das férias.
- Abono pecuniário: valor do dia × dias vendidos, mais um terço sobre o abono.
- Adiantamento do 13º (opcional): metade do salário bruto, sem as médias e sem descontos — o acerto fica para a 2ª parcela do 13º.
4. INSS e IRRF
Os descontos incidem só sobre férias + 1/3. O abono e o seu terço não têm INSS nem IR, e o adiantamento do 13º também entra sem desconto.
O INSS usa a tabela progressiva de 2026: 7,5% até R$ 1.621,00; 9% até R$ 2.902,84; 12% até R$ 4.354,27; e 14% até o teto de R$ 8.475,55, com cada faixa arredondada para centavos.
O IRRF das férias é calculado separadamente do salário do mês, no mês do pagamento. A base é férias + 1/3 menos o maior valor entre as deduções legais (INSS + R$ 189,59 por dependente) e o desconto simplificado de R$ 607,20. Sobre ela aplica-se a tabela mensal (isento até R$ 2.428,80; depois 7,5%, 15%, 22,5% e 27,5%) e, em seguida, a redução da Lei 15.270/2025, calculada sobre o valor bruto tributável: até R$ 312,89 quando ele não passa de R$ 5.000,00, e R$ 978,62 − 0,133145 × bruto entre R$ 5.000,01 e R$ 7.350,00.
5. Líquido
Líquido = férias + 1/3 + abono + 1/3 do abono + adiantamento do 13º − INSS − IRRF.
O que o simulador não faz
Não calcula férias vencidas pagas em dobro, faltas que reduzem os dias de direito, férias coletivas, nem o salário dos dias trabalhados no mesmo mês (que tem descontos próprios no holerite). Para férias na rescisão, use a calculadora de rescisão. O resultado é uma estimativa; o valor oficial é o do recibo de férias emitido pela folha de pagamento do empregador.
Exemplo resolvido
No exemplo, salário de R$ 4.500,00, 30 dias de direito e venda de 1/3. O valor do dia é R$ 150,00, então os 20 dias de descanso dão R$ 3.000,00 de férias e R$ 1.000,00 de terço. Os 10 dias vendidos rendem R$ 1.500,00 de abono, mais R$ 500,00 de terço sobre ele, sem descontos. O bruto total é R$ 6.000,00. O INSS incide só sobre os R$ 4.000,00 de férias + 1/3 e fica em R$ 368,61. No IR, o desconto simplificado de R$ 607,20 vence as deduções legais e a base fica em R$ 3.392,80; o imposto da tabela, R$ 114,76, é zerado pela redução da Lei 15.270, porque o tributável não passa de R$ 5.000,00. O líquido é R$ 5.631,39. Use "Copiar link da simulação" para comparar com e sem a venda dos dias.
- Salário bruto mensal
- R$ 4.500,00
- Média de horas extras/adicionais
- R$ 0,00
- Dias de férias de direito
- 30
- Vender 1/3 das férias (abono pecuniário)
- sim
- Adiantar 1ª parcela do 13º
- não
- Dependentes para IR
- 0
| Férias (dias gozados) | R$ 3.000,00 |
|---|---|
| 1/3 constitucional | R$ 1.000,00 |
| Abono pecuniário | R$ 1.500,00 |
| 1/3 sobre o abono | R$ 500,00 |
| Total bruto | R$ 6.000,00 |
| INSS sobre férias + 1/3 | R$ 368,61 |
| IRRF sobre férias + 1/3 | R$ 0,00 |
| Valor líquido das férias | R$ 5.631,39 |
- Remuneração base
- R$ 4.500,00
- Dias de descanso
- 20 dias
- Dias vendidos
- 10 dias
- Abono e seu 1/3 não têm INSS nem IR.
Perguntas frequentes
Vale a pena vender 10 dias de férias?
Financeiramente, o abono costuma render mais que o salário desses dias, porque vem com o terço e não tem INSS nem IR. No exemplo de R$ 4.500,00, vender 10 dias acrescenta R$ 2.000,00 sem desconto. Em troca, você descansa menos. Compare os dois cenários no simulador desmarcando a opção e veja a diferença no líquido.
Quantos dias posso vender?
Até um terço dos dias de direito. O simulador aplica dias ÷ 3 arredondado para baixo: 10 dias para quem tem 30, 8 para quem tem 24, 6 para quem tem 18. A venda é um direito do empregado, mas precisa ser pedida dentro do prazo e na forma definida pela empresa; confirme com o RH.
Por que o IR das férias é separado do salário?
A remuneração de férias é tributada no mês em que é paga, em cálculo próprio, sem somar ao salário dos dias trabalhados. Por isso o simulador aplica a tabela e a redução da Lei 15.270/2025 só sobre férias + 1/3. Como o tributável costuma ser menor que um salário cheio, o IR das férias muitas vezes fica baixo ou zero.
O que são as médias de horas extras e adicionais?
Se você recebe horas extras, adicional noturno ou outras parcelas variáveis com habitualidade, elas entram na remuneração das férias pela média do período. Informe essa média no campo próprio; o simulador a soma ao salário para calcular o valor do dia. A forma exata de apurar a média pode variar conforme a convenção coletiva.
Posso pedir o adiantamento do 13º junto com as férias?
Sim, o empregado pode pedir que a 1ª parcela do 13º seja paga junto com as férias. Marcando a opção, o simulador soma metade do salário bruto, sem médias e sem descontos. O INSS e o IR do 13º ficam para a 2ª parcela, em dezembro; a calculadora de 13º mostra esse acerto.
O valor das férias cai na conta antes de sair?
Sim, a regra é que o pagamento das férias e do terço seja feito antes do início do descanso. Lembre que, ao voltar, o próximo salário vem menor, porque os dias de férias já foram pagos antecipadamente. Este simulador estima o valor das férias; o recibo oficial é emitido pela empresa.
Base legal
- CLT (Decreto-Lei 5.452/1943) — capítulo das férias
- Constituição Federal — terço constitucional de férias
- INSS — Tabela de contribuição mensal 2026
- Receita Federal — Tabelas do IRRF 2026
- Receita Federal — Exemplos da Lei 15.270/2025
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Atualizado em 13/11/2026 · por Juliana Costa